Berikutcara perhitungan gaji karyawan secara bulanan dan harian sesuai dengan ketentuan ketenagakerjaan terbaru. "46% karyawan menyebut gaji atau bonus menjadi motivasi terbesar mereka untuk bertahan tetap berada di perusahaan." gaji pokok sedikitnya senilai 75% dari total gaji. Maka gaji pokok Saka adalah Rp3.676.348.
3 Kinerja karyawan. Kenaikan gaji berdasarkan kinerja dan produktivitas karyawan bisa jadi konsep kenaikan gaji yang paling adil. Di mana, karyawan dengan kinerja baik bisa mendapat kenaikan lebih besar dari yang kinerjanya rendah. Sehingga, kenaikan gaji bisa menjadi reward perusahaan, dan mendorong karyawan untuk meningkatkan kinerja mereka. UangPesangon. Pesangon wajib diberikan kepada karyawan yang di-PHK oleh perusahaan (poin 2) dan karyawan yang mengajukan permohonan PHK ke pengadilan (poin 3), tetapi tidak diberikan kepada karyawan yang resign atas kemauan sendiri (poin 1). Besarnya pesangon didasarkan atas masa kerja, dengan ketentuan minimal di Pasal 156 ayat (2): Masa Kerja. Meskipunpekerjaan atau tugasnya itu tergolong berat maka karyawan tersebut akan berusaha untuk menyelesaikannya dengan kesabaran dan ketelitian. Dengan demikian, karyawan itu berhak mendapat promosi naik jabatan jika sudah teruji beberapa kali mampu menyelesaikan tugas pekerjaan dengan baik. 2. Kreativitas dan Inisiatif PENGARUHGAJI, TUNJANGAN, DAN BONUS TERHADAP KINERJA KARYAWAN maka karyawan akan bekerja dengan lebih produktif. Pengertian motivasi yang dikemukakan oleh Sulistiyani dan Rosidah (2009:58) adalah proses Biasanya yang mendapatkan gaji pokok adalah karyawan manajerial atau
Jawabanpaling sesuai dengan pertanyaan Seorang karyawan sebuah perusahaan diberi gaji pada bulan pertama sebesar Rp1.000.000,00. Belajar. Primagama. ZeniusLand. Profesional. Fitur. Paket Belajar. Promo. Blog. Karena kerjanya yang bagus, maka pada setiap bulan berikutnya gajinya ditambah Rp50.000,00. Gaji karyawan tersebut pada bulan ke-12
R5Kx9K.
  • 17s72tmxij.pages.dev/393
  • 17s72tmxij.pages.dev/142
  • 17s72tmxij.pages.dev/305
  • 17s72tmxij.pages.dev/464
  • 17s72tmxij.pages.dev/19
  • 17s72tmxij.pages.dev/274
  • 17s72tmxij.pages.dev/186
  • 17s72tmxij.pages.dev/145

    • semua karyawan mendapat gaji sebagian karyawan mendapat bonus maka